加盟肯德基要多少钱,肯德基加盟需要多少钱

本文目录

• 1.肯德基加盟需要多少钱
• 2.肯德基加盟店需要多少钱投资
• 3.肯德基加盟费需要多少钱
• 4.开一家肯德基店需要多少钱

肯德基加盟需要多少钱

1、餐厅购入费：200万元起。肯德基餐厅购入费指在“不从零投资”模式下，投资商购买肯德基餐厅所需的费用，即店面转让费用。其中，包括餐厅内所有装饰装潢、设备设施，及经过培训的餐厅工作人员，且包括未来在营运过程中产生的现金流量和利润，但是不包括餐厅的房产及租赁费用。

购入费数额基于肯德基公司对餐厅价值的评估而定，每家餐厅的定价会有所不同。该费用须在餐厅正式交接前一次性支付。目前可以进行转让的餐厅基本分布在消费水平较高的小型城市”。

2、投资初始费：约合人民币30万。初始费用指投资商获得10年的肯德基特许经营权所需费用，该费用也是投资商初始开店时的一次性费用。

3、餐厅培训费：人民币53000元。肯德基餐厅培训项目主要包括肯德基工作站营运操作及值班管理，培训地点由肯德基根据实际情况就近安排。

投资商在接受店面转让之前，必须完成餐厅培训学习，而且主要经营者必须亲自参加培训，不可由他人代替。

肯德基加盟店需要多少钱投资

肯德基加盟店需要20-30万元。

加盟费用包括品牌使用费、管理费、装修费、设备费、人员培训费等各种费用。另外，肯德基还要求加盟商需要在其指定的地点选择合适的店铺并进行装修和购买设备等。

肯德基加盟费需要多少钱

大概需要500万人民币~600万人民币之间。

拓展资料

第一，在一个特许经营店开始时须支付37600美金的特许经营初始费，这费用是一次性的，并将根据美国当年的物价指数做一些调整，同时，每个加盟商在发展一家新店时，都要支付这个费用。

第二，每个餐厅的转让费在800万元人民币（二三线城市低至200万人民币）。肯德基餐厅的营业面积从350到400平方米不等，这800万元是根据一些综合指数制定的购买一家肯德基餐厅的参考价格，实际转让费用将视目标餐厅的销售及利润状况而定。加盟商支付这笔费用后，即可接手一家正在营运的肯德基餐厅，包括餐厅内所有装饰装潢、设备设施，及经过培训的餐厅工作人员，且包括未来在营运过程中产生的现金流量和利润。但不包括房产租赁费用。

第三，持续经营的费用包括占销售额6%的特许经营权使用费和占销售额5%的广告分摊费用。这些费率和费用是在现行的基础上制定的，在特许经营合同签定之后十年内保持不变。

参考资料：

开一家肯德基店需要多少钱

开一家肯德基店整体费用统计前期的资金投入大致需要700万元。

1、加盟初期投入的费用.

初期加盟费用又分为餐厅的购入费、加盟初始费、培训费。

餐厅的购入费是指在“不从零加盟”模式下，加盟者购买一家正在运营肯德基的费用。其包括餐厅所有设备，装潢以及已经经过培训的工作人员。并且包括后期的运营过程中产生的现金流量和利润。

但是购入的不包括该肯德基的房产和租赁费用。购入费为200万元起步且需要在正式交接之前一次性支付。现在肯德基可以进行转让的店面基本是消费水平较高的小型城市。

加盟初始费是加盟者获得肯德基特许经营权十年所需要的费用。其费用大致为30万元，也是加盟商初始开店的一次性费用。培训所需要的费用为53000元人民币。

其培训的内容包括肯德基工作站运营操作以及值班管理。而培训的费用，肯德基公司会根据加盟商的实际情况就近安排。在接受店面转让前，必须由本人亲自参加并完成餐厅培训学习，且不得由他人代替。

2、经营期间的费用

期间缴纳的费用包括特许经营持续费用，以及广告促销费用。特许经营持续费用收费是按照营业额的6%进行收取。而广告促销费是按照营业额的5%进行收取。

3、房租

提及开个肯德基店要多少钱的问题，另外一个资金重要组成部分就是房租了。开肯德基店面，肯定要处于好的位置和地段，但是这些地段房租一般也比其他地方贵。而肯德基对店面的要求也不低，一般标准就为100平米，这样的店面在一般的三线城市其店面年租金在100万左右。

4、员工的工资费用

一般一家肯德基所需要的员工大概为20名。其工资大致为3000元/月/人。总体一年员工工资大致为72万元。

5、、水电费

因客流量大，经营时间较长，水电费一个月会是在一万元左右。一年的水电费为12万元。

6、材料费

因肯德基消费群体大，一个月材料嗯消耗也是很大。每个月材料的费用大致为30万元左右，一年也就是360万元。

7、其它杂费

每年的杂费的投资金额大致为36万元。

培训：

培训是加入肯德基时必备的内容，成功的候选人在经营餐厅前将被要求参加一个内容广泛的为期12周的培训项目，12周的餐厅培训使加盟者有效掌握经营一家成功餐厅需要了解的值班管理，领导餐厅等课程，还包括如汉堡工作站、薯条工作站等各个工作站的学习。

加盟商接手餐厅后，还要安排为期5--6个月的餐厅管理实习。在培训过程中，未来的特许经营商将承担自己的费用（交通费用、生活费用）。

可以看出，在特许经营的严格规定背后，特许经营授权人必须给予受许人以足够的支持，只有当每个受许人赢利了，整个特许经营系统才能变得更加强大。

这些培训课程一方面提高了候选人的工作能力，为肯德基培养了合适的管理人才；另一方面使候选人认同肯德基企业文化，具有浓厚的服务理念，从而实现肯德基总部和加盟店的共同成长。

以上内容参考：百度百科-肯德基

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